Pourquoi mettre ses objectifs par écrit
Les objectifs doivent être consignés par écrit sous forme d’affirmations personnelles positives, au présent. Un objectif qui n’est pas consigné par écrit n’est qu’un fantasme. Fixez des objectifs pour ce que vous voulez, pas pour ce que vous ne voulez pas. Votre subconscient ne peut s’accrocher à un objectif clairement défini que si celui-ci est défini en termes positifs.
Concentrez-vous sur ce que vous voulez
Si vous vous concentrez sur ce que vous ne voulez pas au lieu de ce que vous voulez, vous risquez d’attirer exactement ce que vous essayez d’éviter.
Formulez vos objectifs comme s’ils étaient déjà atteints. Au lieu de dire « Je gagnerai 100 000 dollars cette année », formulez votre objectif au présent : « Je gagne 100 000 dollars cette année ».
Si vous formulez vos objectifs en termes de futur, vous envoyez un message à votre subconscient pour qu’il garde ce résultat dans le futur, juste au-delà de votre portée.
Les mots à éviter :
Évitez les mots évasifs comme « probablement », « devrait », « pourrait », « ferait », « pourrait » ou « peut » lorsque vous formulez vos objectifs. Ces mots entretiennent le doute quant à votre capacité à atteindre ce que vous recherchez.
Enfin, faites en sorte que vos objectifs soient personnels. Vous ne pouvez pas fixer des objectifs pour d’autres personnes, par exemple : « Un éditeur publiera mon logiciel d’ici la fin de l’année ».
Formulez plutôt les choses comme suit : « Je signe cette année un contrat d’édition de détail en Amérique du Nord qui me rapporte au moins 100 000 dollars d’ici la fin de l’année.«
Objectiver les objectifs subjectifs
Que faire si vous devez fixer des objectifs subjectifs, comme améliorer votre propre niveau d’autodiscipline ? Comment formuler de tels objectifs en termes binaires ?
Pour résoudre ce problème, j’utilise une échelle d’évaluation de 1 à 10. Par exemple, si vous voulez améliorer votre autodiscipline, demandez-vous, sur une échelle de 1 à 10, comment vous évaluez votre niveau actuel d’autodiscipline.
Fixez-vous ensuite l’objectif d’atteindre une certaine note spécifique à une certaine date. Cela vous permet de mesurer vos progrès et de savoir avec un haut degré de certitude si vous avez atteint votre objectif.
La fixation d’objectifs est une activité
Se fixer des objectifs clairs n’est pas un acte passif. Cela ne se fait pas automatiquement. Vous devez prendre des mesures directes et conscientes pour qu’il en soit ainsi.
Tout compte, et rien n’est neutre. Soit vous vous rapprochez de vos objectifs, soit vous vous en éloignez.
Si vous ne faites rien ou si vous agissez sans clarté, vous êtes presque certainement victime d’une « surenchère ». En d’autres termes, vous passez votre temps à travailler sur les objectifs d’autres personnes sans même le savoir.
Vous travaillez allègrement pour enrichir votre propriétaire, d’autres entreprises, des annonceurs, des actionnaires, etc.
Chaque jour que vous passez à travailler sans savoir clairement où vous allez est un pas en arrière pour vous.
Les mauvaises herbes…
Si vous n’entretenez pas activement votre jardin, les mauvaises herbes pousseront automatiquement. Les mauvaises herbes n’ont pas besoin d’être arrosées ou fertilisées. Elles poussent toutes seules en l’absence d’un jardinier attentif.
De même, en l’absence d’une action consciente et dirigée de votre part, votre travail et votre vie seront automatiquement remplis de mauvaises herbes. Vous n’avez pas besoin de faire quoi que ce soit pour que cela se produise.
Et lorsque vous vous mettrez enfin à examiner sérieusement votre situation et votre objectif, la première chose à faire sera d’arracher toutes ces mauvaises herbes.
Vous devez agir sur une idée
La lecture de cet article ne vous apportera absolument rien si vous ne le transformez pas en une forme d’action physique.
Les meilleures pensées ne donnent malheureusement aucun résultat. En réalité, vous ne serez même pas payé un centime pour vos pensées.
Vous pouvez avoir l’idée la plus créative du monde, mais les idées elles-mêmes ne valent absolument rien. Vous n’obtenez des résultats qu’à partir des actions physiques que vous entreprenez, jamais pour les idées que vous avez.
Pour obtenir le moindre résultat tangible, vous devez agir sur une idée. Vous devez la communiquer, la construire, la mettre en œuvre et la rendre réelle.
Des objectifs clairs aiguisent les décisions du moment présent
Votre réalité ne correspondra pas exactement à votre vision. Là n’est pas la question.
L’important est que votre vision vous permette de prendre des décisions quotidiennes claires qui vous font avancer dans la direction de vos objectifs.
Lorsqu’un avion de ligne vole d’une ville à une autre, il dévie de sa trajectoire plus de 90 % du temps, mais il continue de mesurer sa progression et d’ajuster son cap encore et encore.
La fixation d’objectifs fonctionne de la même manière. Maintenez une liste claire d’objectifs, non pas parce que c’est là que vous finirez, mais parce que cela vous donnera une grande certitude pour décider de ce que vous devez faire aujourd’hui.
Lorsque quelqu’un vous contactera pour vous proposer une « opportunité » inattendue, vous saurez s’il s’agit d’une réelle opportunité ou d’une perte de temps. La vue à long terme aiguise la vue à court terme.
En progressant vers vos objectifs, vous acquerrez de nouvelles connaissances en cours de route et vous devrez adapter vos plans au fur et à mesure.
Vous pouvez également changer votre vision si vous arrivez à mi-chemin et décidez que ce n’est pas tout à fait ce que vous voulez vraiment.
Des objectifs mal définis sont toujours bien supérieurs à l’absence totale d’objectifs.
Un jour, quelqu’un m’a dit :
que je devais terminer chaque journée en la rayant de mon calendrier et en disant à haute voix : « Voilà un autre jour de ma vie, qui ne reviendra plus jamais ».
Essayez de le faire vous-même et remarquez à quel point cela renforce votre concentration.
Lorsque vous terminez une journée avec le sentiment que vous l’auriez vécue de la même manière si vous aviez eu la chance de la répéter, vous gagnez un sentiment de gratitude qui vous aide à vous concentrer sur ce qui est vraiment important pour vous.
Lorsque vous terminez la journée avec un sentiment de regret ou de perte, vous gagnez la conscience d’essayer une approche différente le jour suivant.
Vous constaterez une différence mesurable dans votre vie dès le premier jour où vous vous fixerez des objectifs clairs et déterminés, même si vos premières tentatives ne sont pas parfaites.
Vous serez en mesure de prendre des décisions beaucoup plus rapidement, car vous verrez comment elles vous rapprocheront ou vous éloigneront de vos objectifs.
Dans son lit, à la veille de sa mort,
Walt Disney a demandé à un journaliste de s’approcher pour lui dire à l’oreille sa vision de Disney World, six ans avant son achèvement.
Lorsque Disney World a finalement ouvert ses portes, un autre journaliste a dit à Roy, le frère de Walt, « C’est dommage que Walt n’ait pas vécu pour voir ça »
Roy a répondu : « Walt l’a vu en premier. C’est pourquoi nous le voyons maintenant »
Soyez aussi détaillé que possible lorsque vous fixez des objectifs. Donnez des chiffres, des dates et des heures précises. Assurez-vous que chacun de vos objectifs est mesurable.
Soit vous l’avez atteint, soit vous ne l’avez pas fait. Définissez vos objectifs comme si vous saviez déjà ce qui va se passer.
On dit que la meilleure façon de prédire l’avenir est de le créer.
Des objectifs clairs vous permettent de réaliser la première moitié de la formule de réussite de Haroldson L. Hunt.
En décidant exactement ce que vous voulez accomplir, en le mettant par écrit et en le révisant quotidiennement, vous concrétisez vos objectifs grâce à la puissance de votre concentration.
Steve Pavlina